内容提要：
4&/u1u 0 是人才太少，还是不够专业？
MO)N0{.b 任何人都能成为专家！
u#XNl":x 你是一流的商务人士，还是一般的上班族？
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差别就在这里！
c_a*{L|c V_Kpb*3 本书着重阐释了真正的专家必须具备的四种能力：先见能力、构思能力、讨论的能力、适应矛盾的能力，以丰富的案例和深刻的洞见警示人们重新思考专业的内涵与效用，培养并吸纳专业人才。对于企业而言，本书匡正了世人对“专业”的误解，管理者可按图索骥，寻觅真正的一流人才；对于个人来说，本书着眼于专业人才的培养与【新回忆绿色网络过滤】，为职业人士指明了一条修身之道。
2J rr;"r csT_!sI I DIodQkF 作者简介：
yd5r]6ej 大前研一，麻省理工学院博士。曾任麦肯锡日本分公司董事长，兼任许多跨国公司的管理顾问。1994年7月离开麦肯锡，现任创业者商学院校长和一新塾校长。1996年起任美国加州大学洛杉矶分校教授，斯坦福大学客座教授。被英国《经济学人》杂志评选为“全球五位管理大师”之一，“日本战略之父”。
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